De 'Win win' a acción
Segundo a teoría de Win win, é posible chegar a acordos que poidan beneficiarse ambas as partes. Tamén di que para iso hai que ter alicerces sólidos, confianza e seguridade para que ese acordo sexa sostible no tempo.
E estamos nesa liña fina na que conviven as persoas que traballamos en Atzegi coas persoas usuarias do servizo. A nosa vida persoal únese á de cada un deles. Porque cada persoa que deixamos a pel e o corazón no noso traballo creemos na filosofía desta asociación, na que as familias queren visibilizar e integrar na sociedade a persoas con diferentes capacidades. E porque creemos nel, porque sentimos o noso, porque queremos a mellor atención ás persoas que atendemos, estamos aquí.
Traballar en Atzegin implica levar o traballo a casa, non desconectar, implicarnos, amor ao noso traballo, traballar en horarios nos que os demais descansan, perder os actos familiares e buscar a forma de conciliar a nosa vida familiar coa da outra vida, a laboral. Pero que ninguén esqueza, sobre todo a Deputación Foral de Gipuzkoa e Atzegi, que ademais das persoas que queren o que fan, somos traballadores.
Atrasar é levar o traballo a casa, non desconectar, implicación, traballar en horarios nos que os demais descansan. Si non podemos traballar de forma digna, é imposible coidalo dignamente
Si non podemos traballar de forma digna, é imposible coidalo con dignidade. Quen coida do que coida? Neste caso, nin a Deputación nin a dirección de Atzegi desvanécense da creación dunha organización activa, con capacidade de mobilización cidadá, perceptiva, inclusiva, implicada. Pero os que formamos parte desta organización estamos cansados de non vernos recoñecidos e valorados, cun novo modelo que, ao noso xuízo, supón unha redución na conciliación, nas retribucións económicas e na nosa saúde.
Un traballador canso non rende igual e a calidade do traballo diminúe. En resumo: 2.000 horas traballadas, pero 1.600 horas contabilizadas, (400 horas presenciais), sen pluses por festivos e fins de semana, nin pluses nocturnos reais, que saen do salario basee… e outras moitas cuestións que só contaminarían a opinión xeral e deixarían de ser construtores.
E os traballadores, loitando pola dignidade, estamos ante dúas organizacións que lavan as mans e tiran a pelota dun lado a outro. Pero un arruína o diñeiro, e na época electoral queda bonito, e o outro cobre o expediente con usuarios que afirman que coidan, integran e loitan sen implicarse, sen comprometerse de verdade. Só iso pode suceder realmente si aténdese a persoas que loitan de verdade cada día.
E así pasamos dun lugar a outro, da praza Gipuzkoa á rúa Okendo, subindo as pancartas e bandeiras, esperando a que ninguén se poña na nosa pel. En definitiva, porque o que pedimos non é nada que non merecemos, senón un win win.
Persoal do servizo de vivenda de Atzegi
Bidali zure iritzi artikuluak iritzia@argia.eus helbide elektronikora
ARGIAk ez du zertan bat etorri artikuluen edukiarekin. Idatzien gehienezko luzera 4.500 karakterekoa da (espazioak barne). Idazkera aldetik gutxieneko zuzentasun bat beharrezkoa da: batetik, ARGIAk ezin du hartu zuzenketa sakona egiteko lanik; bestetik, egitekotan edukia nahi gabe aldatzeko arriskua dago. ARGIAk azaleko zuzenketak edo moldaketak egingo dizkie artikuluei, behar izanez gero.
Os euskaltzales movemos os nosos pés tras a testemuña da Korrika, para reivindicar que queremos seguir vivindo como pobo vasco, en favor da nosa lingua.
Os primeiros pasos dáos a persoa migrante que sae do seu país de orixe en África, América do Sur ou Asia,... [+]
E un ano máis, os sindicatos organizáronnos folgas prefabricadas. E nós, individualmente, decidiremos si sumámonos ou non á folga, sen necesidade de ningunha asemblea no centro.
Ao parecer, o modelo de folga que me ensinaron a min xa non está de moda. No meu imaxinario, a... [+]
Hoxe, 21 de xaneiro, é un día para lembrar e reflexionar sobre unha interesante efeméride da nosa historia recente. Cúmprense 50 anos do peche de 47 traballadores de Potasas de Navarra. Este peche, que durou quince días, provocou unha folga xeral en Navarra, informou o... [+]
Fai un par de semanas publicáronse varios datos de Noruega. Neste país de Europa do Norte predominaron os coches eléctricos, sendo a marca Tesla a a máis vendida, cun 90% de enerxía reciclable que se consome alí. Pola contra, as empresas públicas norueguesas non teñen... [+]
.jpg)
Estas foron as miñas últimas palabras cando fómosche, collidos da man no teu profundo soño respiratorio. O teu corazón quedou para sempre sen unha dor especial, sinxelo, digno. Como vostede queira e esixa. Como queiramos e respectamos.
Xa un mes antes da chegada do... [+]
Hoxe en día, as voces das mulleres e dos nenos e nenas permanecen no seo dunha cultura que deslegitima as súas voces, silenciando as súas experiencias, dentro dun sistema tendente a minimizar ou ignorar os seus dereitos e necesidades básicas. Un exemplo mediático deste... [+]
O martes deuse a coñecer a sentenza contra cinco novos de Lapurdi, condenados por pertenza a Segi. Quince meses de cárcere por reversión a dous mozos, cunha multa de 500 euros cada un; 140 horas de traballo forzado e 500 euros de multa a outros dous mozos; e, finalmente,... [+]
O outro día, mentres repasaba a famosa serie de televisión The Wire, chegou unha escena que me lembrou a desesperación. Alí, a dirección do diario The Baltimore Sun reuniu aos traballadores e avisoulles dos cambios que se aveciñan, é dicir, dos despedimentos e dos... [+]
A cultura consumista que vivimos, manda a todo usuario a un goce desmesurado. Como di Slavoj Zize, Goza do teu fetiche, converteuse no rudo mandato da hiper-modernidade. O goce actual leva a cabo a través dos dispositivos tecnolóxicos existentes para ocupar o lugar do... [+]
Unha pantasma atravesa as cociñas: As pantasmas de Carlos.
Karlos non se presentou ao Master Chef Celebrity. Tras analizar o seu patrimonio culinario, ten moi claro que non vai superar a selección dos seus adversarios. De feito, a Academia da Gastronomía e os medios de... [+]
A consecución da Selección de Euskadi foi, sen dúbida, un logro histórico. Pero se queda niso, para moitos vascos –eu tamén, porque son navarro– será o día máis escuro e triste. Despois de gozar da alegría e a calor dos primeiros días, volvamos á realidade.
De... [+]
Os profesores de audición e linguaxe (PDI) e logopedas son profesores especialistas que traballan tanto na escola pública como na concertada. Entre as súas funcións está a atención directa ao alumnado con dificultades de linguaxe e comunicación, pero tamén o... [+]
As vítimas creadas polo PAI non son só docentes funcionarizados grazas ao proceso de estabilización provocado pola Lei do PAI, senón moito máis. A algúns se lles deu unha certa visibilidade mediática como consecuencia do recurso interposto por Steilas, pero a maioría... [+]
Nas últimas semanas estamos a ler "propostas" para a recuperación da liña ferroviaria Castejón-Soria e o mantemento da estación de tren de Tudela na súa localización actual, ou para a construción dunha nova estación de alta velocidade fóra do centro urbano coa escusa das... [+]
Ano da Guerra, ano da mentira!
Así o di a frase e así o corrobora a realidade.
Ante a situación de guerra no mundo e en Europa, o seu constante repunte e as posibles consecuencias que iso tivo e terá en Euskal Herria, o pasado mes de decembro varios cidadáns reunímonos... [+]