Na segunda lexislatura de Iñigo Urkullu, Anxo Toña foi conselleiro de Traballo e Políticas Sociais, que previamente inhabilitou por non obedecer á orde dun xuíz de paralización de varias liquidacións en materia empresarial e comercial. Preguntan pola conxuntura político-económica e polo futuro a Toña, xa xubilada no programa Faktoria de Euskadi Irratia, e el oponse ao que defende o actual goberno de Urkullu, subliñando que non vale subir os salarios por baixo da inflación.
Toña sinala que as empresas de Araba, Bizkaia e Gipuzkoa obtiveron beneficios "en xeral" entre un 5% e un 10%, mentres que os salarios subiron "só" un 3% de media. Os incluídos no IBEX 35, por exemplo, obtiveron un 22% de ingresos nun só ano. Pois ben, a pesar de que o lehendakari Urkullu e o conselleiro de Economía e Facenda, Pedro Azpiazu, dixeron case permanentemente que os salarios non poden subir segundo o IPC no último ano, Toña considera que hai que facelo: "Desde políticos, empresarios e sindicatos dinse grandes mentiras, e hai que dicirlles claramente aos políticos que non vale só coidar ás empresas". Ademais, lembrou que no metal alemán os salarios subiron un 8,5% e na CAPV só un 3%.
"Penalizar a xubilación con pensións baixas por non ter unha boa opción laboral"
Tamén fala da necesidade de distribuír os dividendos entre os traballadores en función dos beneficios empresariais: "A maioría das empresas están moito mellor que fai 10 anos. Os seus administradores gañaron moito máis que a inflación nun só ano e os traballadores non, por iso digo que temos que cambiar o carácter da empresa. Se reparten dividendos entre os accionistas, por que non cos traballadores? ". Toña pide subidas en función do IPC e móstrase "contenta" de que as pensións suban con esa referencia.
Idea de imposto negativo
A idea dun hipotético imposto negativo sobre a renda foi posta sobre a mesa no mesmo diálogo polo ex conselleiro Toña, como método para combater a pobreza, como se pagou a Facenda, e tamén para poder cobrar. Fala pola renda incondicional: "Están obrigados ao pago dos impostos, cotizacións e bens quen teñan un soldo alto. A partir de aí todos deberiamos recibir unha xubilación axeitada e unha renda incondicional. Ese é o camiño para facer unha sociedade do benestar; temos que ir a iso".
Segundo Toña, as primeiras probas realizáronse en Suecia e Bélxica e defendeu o seu bo funcionamento. "Cando somos maiores temos outras necesidades e satisfacelas é o noso dereito. Ter un bo traballo ou non ao longo de toda a vida, iso non debería condicionar", subliñou, e ademais subliñou que cotizar moito significa que se gaña moito diñeiro e moitos non teñen esa oportunidade. Segundo o ex conselleiro, "non é axeitado penalizar cando non se ten unha boa oportunidade laboral e chégase á xubilación".
“Xa tes unha moeda por favor e unha moeda por favor!”, dixo un dos comensais á persoa que atopou na porta do supermercado pedindo: un ano antes pedía noutro supermercado, logo necesítase portada. Aí estabamos a entrevistar, á volta da gran comida aérea de celebración,... [+]