O xuíz rexeita a supresión do perfil de eúscaro nas oposicións dos empregados públicos
- Alegando que a esixencia do perfil de eúscaro como empregado público na CAV é discriminatoria, volve chegar a xuízo a denuncia dun cidadán que se presentou ás oposicións. Pero nesta ocasión o xulgado de San Sebastián deixouno claro: os empregados públicos teñen que saber euskera para poder garantir os dereitos dos cidadáns.
Son oposicións a xuízo para cubrir catorce prazas de coidador na Fundación Uliazpi da Deputación Foral de Gipuzkoa. Non é a primeira vez, porque máis dun cidadán que non sabe eúscaro acusado das resolucións que se deron nalgúns casos acudiu aos tribunais, argumentando que a esixencia do eúscaro como empregado público vai en contra da Constitución española e é discriminatoria –non en balde, na sentenza menciónase en varias ocasións a decisión de suspender a esixencia de eúscaro nas oposicións á policía local de Irun–.
Nesta ocasión, o xuíz deixou claro que precisamente a propia Constitución Española considera o eúscaro como lingua cooficial na CAV e que, por tanto, para garantir o dereito dos cidadáns ao seu uso, pódese esixir o eúscaro aos empregados públicos.
Necesidade de defensa fronte aos ataques
Os traballadores e representantes do sindicato LAB tomaron parte no litixio como parte demandada e tomaron a decisión con satisfacción, destacando “a necesidade de articular a defensa da lei, dos sindicatos e da cidadanía ante todos os ataques contra o eúscaro”. Di que o perfil lingüístico é imprescindible para respectar os dereitos lingüísticos dos atendidos e dos familiares, en definitiva, “a administración que poida traballar en eúscaro garantirá unicamente os dereitos lingüísticos de todos os cidadáns”.
Nos últimos meses tocoume traballar en varios institutos e, nalgún momento, tiven que falar cos alumnos das posibilidades que ofrece o mercado laboral. A tipoloxía dos alumnos é variada e nunha mesma cidade varía moito dun barrio a outro, dun instituto a outro, e tamén... [+]
Languages Lan acaba de organizar en Bilbao o primeiro congreso internacional sobre xestión lingüística. No congreso falouse moito de política lingüística, xestión e ferramentas. E as emocións. E a partir das emocións, como saltaron á xestión das linguas moitas... [+]
Poucos pasan toda a vida no mesmo traballo. O que era habitual na época dos nosos pais, hoxe en día é absolutamente inusual. Ao parecer, os mozos da xeración millennial non pasarán de cinco anos no mesmo posto de traballo e o prazo reducirase moito máis entre as xeracións... [+]
En moitas ocasións é difícil atopar un servizo ou produto en eúscaro. Non todo se pode conseguir en eúscaro. Debemos buscar provedores que nos ofrezan produtos e/ou servizos en eúscaro, tanto no ámbito privado como profesional.
A lexislación de consumidores dos... [+]
