Amb una pancarta amb les “condicions laborals dignes per a tots els treballadors de Tabakalera”, dimecres passat es van concentrar diversos treballadors del centre internacional de cultura contemporània de Donostia/Sant Sebastià. Han passat dos mesos des que els mediadors de la biblioteca de creació Ubik van començar la vaga, denunciant entre altres problemes l'existència de baixos salaris i horaris que no permeten conciliar.

No sembla que la solució sigui a prop i mentrestant, un dels serveis estrella de Tabakalera està tancat, ja que l'empresa adjudicatària, Sedena, ha posat de moment en la taula de negociació uns plantejaments “insultants”, segons els vaguistes, que els va demanar que no es mobilitzessin en els pròxims quatre anys a canvi d'una pujada salarial. Aquest conflicte laboral està posant de manifest un problema que va més enllà d'Ubik, ja que altres serveis del mateix centre funcionen també per subcontractació. Fora de la biblioteca també hi ha precarietat.

La història serà coneguda per altres treballadors culturals que han donat molt a parlar en les últimes setmanes: els actors que realitzen doblatges de pel·lícules en basca van anunciar a la fi de gener que no doblegaran més pel·lícules dins del programa ZINEMA Euskaraz. El mes de setembre passat l'empresa Mixer va guanyar el concurs públic de doblatge d'ETB, “oferint el preu més barat”, segons ha explicat l'Associació de Dobladors Bascos Bieuse. Després va rebaixar el sou als duplicats, que en cinc anys els ha reduït un 35%. I la majoria dels professionals, rebutjant la rebaixa, va emprendre l'atur.

No es tracta d'una qüestió nova, sinó d'una repetició del que ha succeït en molts sectors: les institucions posen a la disposició de les empreses privades els serveis públics, les empreses codían per a obtenir l'adjudicació, tiren els preus pel sòl, les persones paguen primer baixant les seves condicions i després la ciutadania baixa la qualitat dels serveis que han pagat amb els impostos o s'interrompen pels conflictes laborals que es generen.

No obstant això, fins fa poc, hi ha hagut una diferència entre els treballadors d'altres àmbits i els que es dedicaven als sectors culturals: que la precarietat d'aquests ha estat a mitjà ocultar, que no es manifestava públicament, potser perquè la seva professió no coincideix amb el que normalment considerem com a classe treballadora. Les reivindicacions dels professionals d'Ubik i Doblatge confirmen que s'està desplaçant aquest límit. I tenint en compte les lluites de les i els treballadors d'aquests serveis que s'estan multiplicant en els últims anys –vagues de les Muses del Guggenheim i de les Belles Arts de Bilbao, de l'Azkuna Zentroa, de l'Euskalduna, millores aconseguides per les i els treballadors del centre cultural CBA d'Irun…–, poden sorgir altres si no es modifica el model vigent.