En aquella època treballava com a empleat de llar i no necessitava una ocupació en el camp. No obstant això, vaig començar a netejar Opus perquè em van assegurar que els meus fills aprendrien gratis treballant allí. En teoria, la nova situació tenia moltes característiques positives: un altre sou, una ocasió única per als meus fills… No obstant això, res més arribar vaig començar a penedir-me de la decisió presa. El primer dia em van dir que no saludés als treballadors sense donar-li cap raó. No volien que les bugaderes ens donessin compte de la nostra presència. Per als altres no existíem, érem absolutament invisibles.
A més, els companys no podíem ajudar-nos. Això no m'ho van prometre directament, però amb el pas del temps se'm va fer evident. Per exemple, una vegada, quan ja havia acabat les meves obligacions, vaig començar a omplir l'aigüera d'un company, i em reñieron perquè no podia fer-ho.
A més, l'encarregat de la neteja tenia un espieta en cada grup. El mateix gerent me'l va confessar. Els operaris de neteja ens controlaven per complet. Els caps sabien de tot el que fèiem. En altres llocs no sé si és així amb els escombrariaires, però a mi almenys em va semblar espantós el sistema dels delators. Tots els dies anava a treballar nerviós, perquè estàvem constantment sota pressió.
En aquesta situació era molt difícil mantenir una bona relació amb la resta dels netejadors; hi havia una gran competència entre nosaltres. Es percebia especialment entre els netejadors amb contracte indefinit i aquells amb contracte temporal. Jo estava en el segon grup, i els altres es llançaven contra nosaltres, perquè ens veien com una amenaça.
Crec que darrere d'aquest ambient de treball tan precari s'amaga la mentalitat d'Opus i la seva manera de treballar. Aquesta situació de pressió i estrès també existia en altres departaments. Per exemple, un conegut meu va estar treballant en el manteniment i va acabar amb una ganyota de fàstic.
Els mesos que vaig passar allí van ser un malson per a mi. Al final vaig haver de deixar el treball. No he patit un altre sofriment semblant. Com a empleat de llar he viscut experiències molt bones, malgrat la situació del sector molt delicada.
Una vegada que vaig deixar de treballar com a netejadora, vaig posar una queixa en CCOO. Els vaig contar el que m'havia succeït, amb l'esperança de trobar una solució. No obstant això, només em van dir que l'Opus era una gran muralla. L'única oportunitat que se m'oferia era la de deixar enrere el succeït i avançar cap endavant.
Bi erizainetatik batek lanean eraso sexistak jasaten dituela azalerazi du Erizainen Ordenak joan den urte bukaeran egin ikerketak. 21.000 erizainek ihardetsi dute, sektore pribatu, publiko eta liberaletik. Hauetan 2.500 gizonak dira.
Aquestes van ser les meves últimes paraules quan et vam anar, agafats de la mà en el teu profund somni respiratori. El teu cor es va quedar per sempre sense un dolor especial, senzill, digne. Com vostè vulgui i exigeixi. Com vulguem i respectem.
Ja un mes abans de l'arribada... [+]