“Ha estat llançat en l'època de les vacances d'estiu i l'empresa ha utilitzat el 'test d'integritat' com a argument, una vegada més”, han denunciat els sindicats. Davant aquesta situació, els treballadors de la planta d'ArcelorMittal han declarat que no admetran cap acomiadament.

A més, han reivindicat que cal acabar amb l'eventualitat i amb l'eventualitat i amb la temporalitat com a empresa de treball. “L'empresa continua ocupant llocs bàsics amb personal eventual, la qual cosa no permet desenvolupar un projecte de vida. A més, els treballadors han demanat que es deixin de costat els 'test d'integritat' que s'estan duent a terme. "Es tracta d'una prova totalment subjectiva, que no mesura la formació que necessita una persona per a treballar en l'empresa Galetes Artiach", ha afegit. Els sindicats consideren que aquest test és "una mentida més" que l'empresa utilitza per a "objectivar els acomiadaments" i així inculcar la por als treballadors i treballadores.

Davant això, els convocants dels aturs han insistit en la necessitat de construir una política de contractació “més transparent i objectiva”, i han lamentat que no hi hagi “tots els sindicats alhora” en una qüestió tan important. “Però els que formem la majoria de la Comissió de Personal no permetrem que ningú se senti indefens”. Per això, han convidat a tots els treballadors a participar en els aturs i en altres dinàmiques que realitzaran al llarg de la setmana, “perquè per sobre de les sigles hi ha una unitat dels treballadors”.

Aquesta notícia ha estat publicada per Aiaraldea i l'hem portat a ARGIA gràcies a la llicència CC-by-sa.