Traduït automàticament del basc, la traducció pot contenir errors. Més informació. Elhuyarren itzultzaile automatikoaren logoa

Els treballadors d'H&M de La Morea de Pamplona obtenen un increment salarial del 24,7% després de vuit mesos de vaga

  • La unitat i determinació de la plantilla, així com la caixa de resistència d'ELA, han estat fonamentals en el conflicte, i els acords contemplen l'ampliació de les jornades a temps parcial.
Artikulu hau CC BY-SA 3.0 lizentziari esker ekarri dugu.

02 de agost de 2023 - 10:30
Última actualització: 12:50

Després de 234 dies de vaga, gairebé 8 mesos, els treballadors d'H&M de La Morea de Pamplona han aconseguit un acord, el resultat ha estat un increment salarial del 24,7% dels 13 treballadors, que tornaran avui al seu lloc de treball.

"Tornarem amb el cap alt", explica la representant d'ELA, Amaya Aristu, encarregada de negociar amb l'empresa durant aquests mesos. Van començar la vaga el 9 de desembre fins a juny i, sobretot, a partir dels Sanfermines, van començar a sentir-se favorables a un acord d'empresa. La voluntat de parlar es va materialitzar entre el 13 i el 14 de juliol i "suposa recuperar el poder adquisitiu perdut des de l'últim any en què es va revisar el conveni de la indústria tèxtil de Navarra des de 2009", explica la representant d'ELA.

Els treballadors recuperaran el 100% del poder adquisitiu perdut. D'una banda, les retribucions s'incrementaran un 24,7% tant per a venedors com per a responsables a partir de l'1 de juliol de 2023 i els salaris de referència seran de 20.963 i 23.600 euros bruts anuals, respectivament. D'altra banda, als treballadors a temps parcial se'ls afegirà una mitjana de 5 hores més setmanals. Això suposa un increment entre el 16% i el 20% del salari real enfront de l'increment de taules.

A la fi de 2022, quan l'activitat va tornar a mantenir-se després de la pandèmia, ELA va denunciar el conveni del comerç tèxtil de Navarra i "els treballadors de La Morea van decidir donar suport a la creació d'un conveni propi", explica Rebeca de Carlos, del sindicat ELA. Després de la negativa de l'empresa a assumir les reclamacions dels treballadors, el 9 de desembre es va iniciar una vaga indefinida. "El que teníem clar és que no tornaríem en les mateixes condicions", explica Amaya Aristu, recordant les pressions rebudes per a posar fi a la vaga.

Així mateix, ELA valora molt positivament l'acord aconseguit amb H&M i De Carlos destaca l'actitud dels treballadors "la clau ha estat la unitat dels treballadors". El sindicat va posar a la disposició dels treballadors una caixa de resistència que va permetre als treballadors mantenir la vaga i recuperar el poder adquisitiu perdut.


T'interessa pel canal: Lan eskubideak
2024-05-14 | ARGIA
LAB denuncia la "repressió sindical" d'Amazon
El sindicat denuncia que el centre de treball d'Amazon en Trapagaran utilitza "persecucions i càstigs" contra els vaguistes

Els sindicats de Tubs Reunits denuncien l'aparició d'amiant en un forn i la inactivitat laboral durant diversos dies
El comitè d'empresa ha denunciat que entre el 26 de febrer i el 3 de març es va produir l'aparició d'amiant en les obres realitzades en el forn calibrador i que durant aquests dies no es van tallar els treballs. L'empresa explica que es van prendre les mesures com as va... [+]

Vaga indefinida del personal del servei d'autobusos de l'Ajuntament de Vitòria-Gasteiz
Durant els dos primers dies la vaga ha tingut un seguiment del 100% en TUVISA, segons el comitè d'empresa. El Govern estableix uns serveis mínims del 30%. Els treballadors demanen la millora de les condicions de treball i del servei públic en general.

2023-12-11 | ARGIA
Comencen una setmana de vaga a les escoles religioses d'Araba, Bizkaia i Guipúscoa
En tres de cada cinc dies es realitzaran manifestacions en les tres capitals. ELA diu que el seguiment ha estat del 70% el primer dia.

2023-11-27 | Hala Bedi
Michelin amenaça amb acomiadar a 150 treballadors
L'empresa ha filtrat la notícia als mitjans de comunicació abans d'informar els treballadors i al comitè. L'anunci dels acomiadaments ha vingut després que els treballadors i el sindicat LAB denunciïn la "deriva autoritària" de la direcció de Michelin.

Després de cinc mesos sense cobrar, els empleats de Correus de Bizkaia inicien una vaga indefinida
Neteges J. subcontractada per a neteja per Correus Els treballadors de l'empresa Córdoba han denunciat que porten cinc mesos sense cobrar el sou i han decidit acudir a una vaga indefinida per no haver pres mesures per a remeiar la situació. Entre altres coses, Correus... [+]

Acomiadat per acusació arxivada a iniciativa de les Reocias de l'Ertzaintza
El sindicat ESK va denunciar a la fi de setembre l'acomiadament d'un treballador per part d'Iparvending, basat en el “tracte vexatori i racista” tant de l'empresa com de l'Ertzaintza. ARGIA ha parlat amb l'empleada de Vitòria Hamza Benzrira. Ha explicat la sorprenent història... [+]

L'explosió d'intel·ligència artificial oculta l'explotació laboral digital
El nom eteri “núvol” ocult els pavellons ocupats per servidors que consumeixen grans quantitats d'aigua i energia. Perquè la intel·ligència artificial també té la diferencia B: Explotació laboral de milions de persones a Àsia, Àfrica i Sud-amèrica. Segons un estudi ... [+]

2023-06-29 | Hala Bedi
Vaga del personal de residències privades d'Àlaba el dijous i el divendres
Els sindicats ELA i LAB convocaran una vaga per als treballadors de residències privades i habitatges comunitaris els dies 29 i 30 de juny. Sol·liciten el "primer conveni provincial digne" del sector. El dijous a les 11.00 es realitzarà una manifestació a partir de la Plaça... [+]

2023-06-16 | Euskal Irratiak
Elbarritasun egoeran diren ikasleen laguntzaileak, greban

Haien egitekoaren ezagupen eskasa eta lan baldintza txarrak salatu dituzte AESH langileak. Elbarritasun egoeran diren ikasleak laguntzen dituzte egunerokotasunean hezkuntza zentroetan.


A partir de juny es podrà donar de baixa en Hego Euskal Herria per menstruació, avortament i embaràs
L'Estat espanyol és el primer país a declarar la baixa pel dolor menstrual a la Unió Europea. Mesures recollides en la reforma de la Llei de l'Avortament.

Set dies laborables a la setmana i 200 euros al mes
Dues empreses són detingudes a Bilbao imputant explotació laboral
Treballaven nou hores els set dies de la setmana i pagaven 200 euros al mes. La situació irregular dels treballadors obligava els empresaris a treballar en aquestes condicions, amb l'amenaça d'avisar a la Policia i expulsar del país.

Acord en les residències de Bizkaia
Els salaris dels treballadors pujaran 340 euros per a 2025, després de dos anys de lluita
Es tracta d'un nou conveni que afecta més de 5.000 treballadors, fruit d'un conflicte laboral que ha durat gairebé dos anys i 68 vagues. ELA ha signat un preacord amb la patronal el dimarts al migdia.

2023-05-17 | Gedar
Detecten una xarxa d'explotació laboral de persones migrants a Àlaba
A Portugal hi havia quinze persones atrapades en la xarxa d'explotació que els obligaven a treballar dotze hores al dia tots els dies de la setmana. Dues persones són detingudes en la xarxa.

El terratrèmol de Turquia revela les conseqüències de l'urbanisme 'low cost'
El terratrèmol provocat per la falla d'Anatolia a Kurdistan, Turquia i Síria ha enfonsat milers d'habitatges i ha posat de manifest la corrupció existent entre el govern de Recep Tayyip Erdogan i el sector de la construcció. Però també la feblesa d'un model emergent en el... [+]

Eguneraketa berriak daude