Traduït automàticament del basc, la traducció pot contenir errors. Més informació. Elhuyarren itzultzaile automatikoaren logoa

El 90% de les treballadores de la llar a Navarra són dones i gairebé el 40% són estrangeres

  • Així ho ha determinat un estudi elaborat per l'Institut Navarrès per a la Igualtat (INAI). Prop de 9.000 persones treballen com a empleades de llar a Navarra i l'estudi recomana professionalitzar el sector, que està compost per prop de 9.000 persones.
Artikulu hau CC BY-SA 3.0 lizentziari esker ekarri dugu.

14 de juny de 2021 - 08:26
Última actualització: 10:29
Txostenaren aurkezpena. Argazkia: euskalerriairratia.eus.
Zarata mediatikoz beteriko garai nahasiotan, merkatu logiketatik urrun eta irakurleengandik gertu dagoen kazetaritza beharrezkoa dela uste baduzu, ARGIA bultzatzera animatu nahi zaitugu. Geroz eta gehiago gara, jarrai dezagun txikitik eragiten.

El Govern de Navarra, a través de l'Institut Navarrès per a la Igualtat (INAI/NBI), segons un estudi, l'ocupació en la llar a Navarra aconsegueix gairebé nou mil persones, de les quals 6.811 estaven afiliades al Sistema " Especial d'Empleats de Llar" de la Seguretat Social al setembre de 2020, la qual cosa suposa el 75%. La diferència entre totes dues dades mostra que la irregularitat és una característica del sector que, encara que s'ha reduït en els últims anys a conseqüència dels canvis normatius, no ha desaparegut.

En general, Navarra compta amb millors dades que el conjunt d'Espanya quant a la regularització del sector i garantia dels drets laborals dels treballadors, però encara són necessàries moltes millores.

Segons l'estudi presentat l'11 de juny en roda de premsa per la directora gerent de l'INAI/NBI, Eva Istúriz, i una de les seves autores, Irene Lapuerta, investigadora de la UPNA, gairebé el 90% de les persones que treballen en aquest sector són dones i gairebé el 40% són estrangeres. La majoria dels empleats de llar d'origen llatinoamericà són estrangers en el sector, mentre que els residents procedents de l'est d'Europa (sobretot de Romania) són menys a Navarra que a Espanya.

Segons aquest estudi, les dones estrangeres tenen un perfil sociodemogràfic diferent del de les dones espanyoles: són més joves, tenen un nivell d'estudis bastant superior al de les dones espanyoles i treballen més sovint en ocupacions domèstiques i amb major dedicació en hores.

Les persones ocupades en la llar d'origen espanyol es troben en la situació de major irregularitat, la qual cosa sembla estar relacionat amb la consideració d'aquesta activitat com un treball que constitueix el salari principal de la família, el de l'home.

La jornada de treball principal en el sector és per hores i suposa el 42% del personal domèstic de Navarra (el 35% són estrangers i el 61% de l'Estat espanyol).

Les dones estrangeres treballen en aquest sector i per a un sol ocupador en grau més alt que les dones de l'Estat, ja que les espanyoles combinen més d'una ocupació en major proporció.

La segmentació de treball per origen també es reflecteix en els tipus de tasques que assumeixen. De fet, el 57% dels empleats de la llar d'origen estranger es dedica a tasques combinades de cura d'ancians i manteniment de l'habitatge, enfront del 24% d'Espanya. Per contra, el percentatge d'empleats de llar que manifesten fer treballs relacionats exclusivament amb el manteniment de la casa aconsegueix el 47% dels treballadors d'origen espanyol i el 19% dels estrangers. Així mateix, el pes dels primers és major en la cura dels nens (20% i 9%, respectivament).


T'interessa pel canal: Emakume langileen eskubideak
Obligats a treballar en cadira de rodes
El sindicat LAB ha denunciat la greu situació en la qual es troben les dues dones que treballen en labors de neteja. Encara que es mouen amb l'ajuda d'una cadira de rodes i un caminador, la Seguretat Social els ha enviat a treballar.

Decret de seguretat laboral dels empleats de llar: drets sí, però també grans deficiències
El Consell de Ministres ha aprovat recentment el decret que estableix l'avaluació dels exàmens de salut, formació i riscos laborals per als empleats de llar. Però aquest decret també té importants fissures: exigeix al treballador mantenir un “secret professional” i en... [+]

Emakumeek baserria defendatu zutenekoa

1958an, emakume baserritarrek Donostiako Erdialdea hartu zuten, esnea saltzea galarazi zitzaiela salatu, eta baserritarren eskubideak aldarrikatzeko. Administrazioak esnearen esklusibotasuna Gurelesa enpresari eman zion, eta baserritarrek Bretxan saltzeari utzi behar izan... [+]


2024-02-27 | Leire Artola Arin
"El vel pot alterar als residents", argumenta una residència d'ancians de Pamplona per a deixar sense treball a una empleada de neteja
Els treballadors han denunciat el racisme, la discriminació i la islamofòbia i s'han concentrat davant la Inspecció de Treball de Pamplona, convocada per SOS Racisme i el sindicat LAB. La inspecció tanca la denúncia i accepta l'argumentació de l'empresa Misericòrdia que no... [+]

Gairebé el 98% dels empleats domèstics residents no han rebut el salari mínim interprofessional en 2023
ELA és la xifra proporcionada per l'Associació d'Empleats de Llar amb els resultats de les enquestes realitzades en Bizkaia. Com tots els anys, ha elaborat un informe sobre les condicions de treball del personal resident i personal extern. El 35,38% de la situació regular no va... [+]

Excessiva igualtat

La igualtat, com l'embaràs, existeix o no existeix. Quan no hi ha igualtat, hi ha diferència, això és el que es pot mesurar i valorar. Potser les conseqüències de la igualtat poden ser abusives per a alguns, però això situaria el debat en les conseqüències, en absolut... [+]


Ombra d'arqueòlogues a l'ombra

Errenteria (Guipúscoa), 1892. En les coves d'Aizpitarte es van realitzar les primeres excavacions arqueològiques de Guipúscoa, de la mà del grup liderat pel comte Lersundi. Onze anys després, en 1903, el rei d'Espanya, Alfons XIII, va visitar el jaciment i amb aquesta excusa... [+]


Les mestresses de casa ahir i avui

No sé si s'hauran adonat, però últimament els missatges reaccionaris i conservadors s'estan estenent per les xarxes socials. Una d'elles és la tendència del tradwife. Aquesta paraula és l'abreviatura del concepte tradicional wifi, és a dir , l'esposa tradicional. Aquest... [+]


Nekane Zabala, netejadora de comissaries i vaguista
“Una vaga de nou mesos marca i sobretot en les dones”
Els netejadors de les comissaries de Guipúscoa convoquen una vaga del 15 al 19 de novembre. Són 42 treballadors, gairebé tots dones, i es queixen que Garbialdi ni tan sols els accepten les mínimes comandes. Nekane Zabala és una d'elles. Sap el que és fer vaga. En 2018 van... [+]

Un empleat de llar és reconegut judicialment amb el dret al subsidi per desocupació
Encara que la SEPE va ser denegada pel Servei Públic d'Ocupació Espanyola, 7 de l'Àrea de Treball de Bilbao. El Tribunal reconeix el dret del treballador, segons ha informat ELA. SEPE presenta recurs.

2023-10-23 | Garazi Zabaleta
Verbalment
I les dones dels caserius que són cuidadores, qui les cuida?
En 2007, cinc dones del caseriu d'Urola Kosta van crear l'associació Hitzak amb l'objectiu de millorar la salut de les dones rurals. “Ens vam conèixer en els grups de suport dirigits als cuidadors, i després d'un treball, registrem l'associació en 2006”, explica Ana Mari... [+]

Trobada de reconeixement a dones pageses a Pamplona
Amb motiu del Dia Internacional de les Dones Pageses, que se celebra el 15 d'octubre, l'associació AFAMMER ha organitzat una trobada per a celebrar el seu 25 aniversari el 17 d'octubre en el Planetari de Pamplona.

2023-10-11 | Leire Artola Arin
Dones pageses, fonamentals i oblidades
Si haguéssim d'imaginar a un granger governant animals o guiant al tractor, segurament ens imaginaríem a un home adult. No obstant això, els baserritarras entrevistats per a aquest reportatge ens han demostrat que darrere d'aquest imaginari folklòric hi ha infinitat de maneres... [+]

El 65% dels contractes laborals intermitents entre dones han estat suspesos des de maig
LAB denuncia que des que es va aprovar la reforma laboral de l'Estat espanyol, el contracte de treball periòdic és el principal contracte entre les dones.

Eguneraketa berriak daude