- No congreso anual celebrado no Palacio Euskalduna de Bilbao escenificouse a substitución do presidente de Mondragón, Iñigo Ucín, até agora xefe do grupo, e a partir de agora, Pello Rodríguez. Ademais, as cooperativas integradas no grupo estableceron unha folla de ruta para os próximos anos, co obxectivo de facer un grupo "máis competitivo" e "aberto".
Tal e como estaba anunciado, Pello Rodríguez (Urretxu, 1975) será a partir do 1 de agosto o presidente da maior agrupación industrial do País Vasco, Mondragon. Iñigo Ucín, que foi presidente do Consello Xeral durante oito anos, foi o encargado de tomar a substitución no Palacio Euskalduna de Bilbao durante o congreso anual celebrado este mércores.
Ucin vaise a xubilar e falou coa revista TuLankide sobre o que lle supuxo estar na presidencia de Mondragón: "Cando vin outras realidades de Mondragón, moi diferentes, de diferentes ámbitos, con colectivos, proxectos e historias moi diferentes, tiven unha visión máis próxima de toda a realidade. Á fin e ao cabo, trátase dun conxunto de empresas moi diverso que achegan enormemente á sociedade".
Aseguran que o cambio de cargo produciuse de forma "natural", xa que Rodríguez leva anos ocupando postos de adxunto ao lehendakari. Nacido na cooperativa Danobat, o urretxuarra conta cunha ampla experiencia na xestión de proxectos empresariais tanto no País Vasco como no estranxeiro, e agora tócalle liderar o xigante cooperativo.
Aseguran que o cambio de cargo realizouse de forma "natural", xa que Rodríguez leva anos traballando como adxunto ao lehendakari. Arrincado en Danobat, o grupo cooperativo de Urretxu pasou a liderar o grupo
Competitividade, cooperación e "negocios con futuro"
Segundo explicou, Rodríguez ten como obxectivo facer empresas "máis competitivas" e o Grupo Mondragón "máis aberto". Para iso, os 650 representantes ou compromisarios das cooperativas aprobaron no congreso anual celebrado este mércores en Bilbao un plan de 2025-2028 anos.
Este plan prevé, entre outras actuacións, a creación de grupos máis áxiles e o fortalecemento dos fondos financeiros para apoiar novos proxectos. Ademais, centraranse nos novos "negocios con futuro", por exemplo, na intelixencia artificial: "Sempre integrando a sustentabilidade nun sentido amplo na estratexia do negocio".
A colaboración será outra das claves dos próximos anos, segundo confirmaron en Bilbao. Si, entre cooperativas do grupo, e a iso súmase a lema Multiplicar, sumando a lema e a colaboración con outras organizacións, para pór en valor o impacto social que xera esa "apertura".
70.500 traballadores
As entidades e cooperativas integradas en Mondragon dan emprego a 70.500 persoas. A pesar de que en 2022 produciuse un descenso nos postos de traballo cando saíron do Grupo Ulma e Orona, desde entón incrementouse esta cifra.
Ademais, en 2023, por primeira vez superáronse os 11.000 millóns de euros de facturación e os membros de Mondragón obtiveron uns beneficios de 593 millóns de euros.