argia.eus
INPRIMATU
Un grupo de pais e nais encomiou o traballo dos educadores da Haurreskola e sumouse á súa loita
  • Un grupo de pais e nais da Haurreskola Kattalin de Donostia quixo subliñar o “papel fundamental” que xogan os educadores e educadoras das Haurreskolak no desenvolvemento dos seus fillos e fillas. Ante a folga dos traballadores do Consorcio Haurreskolak, pediron ao Goberno Vasco que estea disposto a negociar, convencidos de que "o obxectivo último desa negociación é garantir unha atención de calidade aos nenos".
Mikel Garcia Idiakez @mikelgi 2021eko otsailaren 22a

“Somos conscientes, como pais e como sociedade, de que esta etapa educativa ten unha gran importancia no desenvolvemento integral do neno e da nena, como o desenvolvemento psicomotor, afectivo e intelectual, e que cada vivencia destes primeiros anos pode condicionar totalmente o seu futuro. Por iso, consideramos imprescindible protexer estes espazos e seguir garantindo a súa calidade”, asegura o grupo de pais e nais.

Nestes primeiros anos decisivos, as Haurreskolak defínense como a segunda casa e o refuxio, e as educadoras como referentes imprescindibles. “Como pais e nais, deixamos aos nosos nenos e nenas nas súas mans e ademais contentos e tranquilos”.

Por todo iso, “pedimos ao Consorcio Haurreskolak, ao Goberno Vasco ou a quen corresponda que demostre a súa disposición a negociar e dialogar co persoal das Haurreskolak, así como chegar a un acordo digno para ambas as partes”.

Neste enlace ofrécese a posibilidade de adherirse á solicitude e asinala. Na mesma liña, recentemente outro grupo de pais e nais creou un grupo de apoio ás reivindicacións dos educadores e educadoras na Haurreskola Iraun de Irun.

Os días 22, 23 e 24 de febreiro está convocada unha xornada de folga no Consorcio Haurreskolak. As solicitudes dos traballadores son as seguintes: Gratuidade e integración do Consorcio Haurreskolak no Departamento de Educación; respecto e cumprimento dos acordos existentes; posta en marcha da negociación do novo convenio laboral; fin da taxa de temporalidade do persoal, estabilizando os postos de traballo; incorporación do Consorcio Haurreskolak na dotación de Equipos de Protección Individual que realiza Osakidetza no ensino público; e aumento do orzamento.