Non foi un exercicio fácil. O tema da participación é moi delicado e difuso, máis si adáptase ao mundo empresarial. Pero as persoas que se reuniron en Iturola de Hernani o pasado 13 de febreiro conseguiron levar as súas achegas ao terreo do concreto e subliñar as necesidades ou fortalezas que cada unha vía na súa área.

Na segunda xornada do programa Beterri Saretuz, representantes de empresas e institucións da comarca de Beterri-Buruntza, reflexionaron sobre algunhas claves. Moitos se achegaron con curiosidade a Hernani, querendo dar máis luz ás súas dúbidas e preocupacións sobre a participación na súa casa, pero os organizadores tamén puxeron a traballar aos dous, e o resultado foi moito máis enriquecedor.

Formación, finanzas, valores transformadores, pór ás persoas no centro, empoderamiento… Todos estes temas foron detallados ao longo das liñas para analizar como impulsar a participación dos traballadores na propiedade das empresas, na xestión, nos beneficios e mesmo no propio territorio.

Seguramente esta liña ao longo da última é a que lle dá singularidade ao programa Beterri Saretuz, que nace dunha rede de empresas transformadoras da comarca, polo que o desexo de influír nunha contorna máis habitable tamén serve para motivar e participar.

A xornada tivo un formato de taller e realizáronse varias sesións en grupos, tanto por claves como por sectores. Os asistentes analizaron en primeiro lugar a definición de cada clave, a súa importancia e as medidas concretas de actuación, e en moitos casos serviron para entender que as conviccións, pero tamén as cuestións máis elementais, xeran o desexo de participar nun proxecto, moitas veces tapado polo traballo diario e a velocidade.

Por exemplo, chegaron á conclusión do importante que é “celebrar” e “recoñecer” o traballo ben feito –aínda que non estamos afeitos culturalmente a iso– para dar sentido ao que facemos, superar as gretas, parar e tomar conciencia do que fixemos…

Ademais, tamén se traballou en definir en que pode axudar cada sector, xa sexa empresa, emprendedor, centro educativo ou administración, e que debería pedir aos demais.

Trátase de crear unha “guía” coas achegas recibidas até agora, como ferramenta de traballo para o futuro ecosistema empresarial baseado na participación. Concretamente, aproveitaron a sesión de Iturola para realizar un achegamento aos diferentes formatos que pode ter esta “guía”.

Vídeo resumen da xornada Bira Produkzioak: