El Departament de Seguretat del Govern Basc va assenyalar el mes de setembre passat que l'exigència del nivell lingüístic és “fonamental perquè la Policia Basca es relacioni amb la societat” i “per a oferir un millor servei a la ciutadania”, per la qual cosa recorreria la sentència del Tribunal Administratiu de Vitòria.

Preguntats els motius pels quals finalment no ha interposat aquest recurs, ens responen: “Els serveis jurídics van veure que no tindria conseqüències o efectes pràctics, perquè totes les places d'agent de la Policia Municipal estaven quadrades i la borsa es mantenia intacta, no hi hauria acomiadament a ningú”. El Govern ha argumentat que no tenia efecte retroactiu, però li hem dit que obre les portes a no exigir un nivell mínim de basc d'ara endavant. “Sí, pot influir, però això és un futurible i si ocorre es veurà en cada cas”.

“Cal complir la sentència”, afegeixen.

Observatori: “Què passarà quan B2 no sigui obligatori?”

Davant la falta de recurs del Govern, hem sol·licitat l'opinió de la directora de l'Observatori de Drets Lingüístics, Agurne Gaubeka. La Directora explica que “quan es creen borses de treball, el fet que el coneixement del basc no sigui imprescindible, genera obstacles importants per a una correcta gestió d'aquestes”.

Per exemple, “el mateix estiu passat, a pesar que diferents ajuntaments sol·licitaven a la borsa de treball d'Arkaute candidats amb el coneixement del basc acreditat (B2), des d'Arkaute se'ls contestava que no quedaven candidats lliures amb B2 en la borsa de treball, per la qual cosa si volguessin contractar un agent de la Policia Municipal haurien d'agafar els que quedaven sense B2 en la borsa de treball”.

“En la nostra opinió, no val dir que tots els candidats que s'han presentat en aquest cas tenen un coneixement contrastat del basc. La veritat és que la no recurrència d'aquesta sentència per part del Govern Basc podria suposar la continuïtat de la situació en les convocatòries de borses de treball de diferents àmbits per als pròxims anys i, en conseqüència, la necessitat de continuar admetent en el procés a candidats que no tenen coneixement del basc”.

Encara que des del Govern ens han parlat de "futuribles", podem preveure candidats sense coneixement de basc: “Per què en aquesta ocasió tots els candidats tenen B2? Segurament perquè sabien que s'anava a demanar, què passarà en el moment en què no és obligatori? No es presenta cap candidat sense coneixement?”.

Gaubeka té clar que “el Govern Basc pren decisions fermes respecte a les contractacions temporals o retrocedeix la situació en lloc de fer-ho. També pot legitimar el manteniment o l'ampliació dels terminis dels llocs de treball fixos la data dels quals de preceptividad no hagi vençut”.