Es tracta d'un sector molt dispers que desconeix el nombre total de treballadors, però que calcula que seran uns 2.000 treballadors. Aquest dijous van tenir el seu primer contacte amb la patronal Agedena, federació d'empreses esportives, que ha convocat una reunió amb els treballadors, però no han tingut acord. Entre altres, els treballadors sol·liciten un increment salarial en funció de l'IPC (6,6%) i les empreses proposen un increment del 3,5%. CCOO, ELA, LAB i UGT donen suport a la vaga.
Es dediquen a activitats esportives, com a porteria, manutenció o socorrista, i s'escolten diàriament, entre altres coses, als carrers dels pobles de la Comarca de Pamplona. Aquest divendres al migdia se celebrava una reunió en la plaça de l'Ajuntament de Pamplona, però s'acostava a ella i es veien grups dispersos, se sentien crits però no grups: “Sí, teníem una reunió, però no tenim permís i no podem reunir-nos com habitualment”, expliquen Oihana Erro i Beatriz Belasko. Hem parlat amb ells sobre la situació de la vaga.
Com esteu?
R.I.: Mal. Hi ha tants dies de vaga i ajuntaments i empreses sense dir res. La situació no és bona, però al mateix temps estem fortes.
Vist i plau: Sí, i la reunió d'ahir amb les empreses perquè no diguin res... Avui l'advocat de les empreses Javier Abiego torna a reunir-se amb els sindicats per a veure què surt.
Quines són les seves exigències?
Vist i plau Cal assenyalar que el conveni laboral no s'ha renovat des de 2020. A més, tenim quatre blocs principals de negoci. D'una banda està el sou. Nosaltres demanem un 6,6%, l'increment de l'IPC, i la patronal només vol pujar un 3,5%.
B.B. Quant als salaris, les situacions són molt diferents en tot el nostre col·lectiu, però, en general, un dels majors problemes és l'escassetat d'hores de treball, i la tendència de les empreses –per exemple, en l'activitat esportiva– és a realitzar noves contractacions per a nous esports, en lloc de dedicar aquestes hores de treball a qui ja té un contracte de 12 o 14 hores. De la majoria de les persones que veus aquí, ningú tindrà una jornada completa, i això ens obliga a viure buscant un altre treball o dos. Per tant, en lloc de realitzar noves contractacions, demanem més hores de treball als qui tenen menys hores de treball.
Vist i plau Una altra reivindicació és la de l'àmbit de la baixa. En la nostra professió es practica molt esport, és un sector molt físic, i hi ha lesions vàries, o ens emmalaltim perquè estem en la piscina a 20 graus i després quan sortim a 3... Sol·licitem el 100% de les baixes des del primer dia.
B.B. Et castiguen per estar malalt. A més, actualment només tenim un dia lliure per als nostres assumptes. Demanem dos.
Han fet peticions als ajuntaments?
Vist i plau Hi ha hagut sindicats amb alguns ajuntaments: Huarte, Burlada, Aranguren, Peralta... Diuen que les empreses apliquen l'increment de l'IPC als ajuntaments, però després les empreses no pugen el nostre salari en la mateixa mesura. L'Ajuntament de Zizur, per exemple, exigeix en els seus requeriments que l'increment de l'IPC sol·licitat als mateixos s'apliqui posteriorment als treballadors, però no tots els convenis són així.
B.B. En definitiva, l'ideal seria que en algun moment tots aquests llocs anessin de titularitat municipal.
Com percebeu als usuaris dels poliesportius? Us diuen alguna cosa?
Vist i plau Hi ha de tot, però en general la gran majoria ens anima.