Sunsundegik “produktua eta merkatua” dituela azpimarratu dute Altsasun eginiko manifestazioan. “Nafarroarentzat enpresa estrategikoa” izan daitekeela defendatu dute langileek, eta itxiera “aukera gisa ulertzen ez dutela” ziurtatu.
3.000 lagunetik gora bildu dira igandean Altsasun, hartzekodunen konkurtso egoeran dagoen autobusen karrozeria den Sunsundegi enpresaren etorkizunari irtenbide bat eskatzeko. Iraungi da dagoeneko aldi baterako enplegu-erregulazioko espedientea.
“Sakanan bizi eta lan egin nahi dugu, eta Sunsundegik eskualdean aberastasuna birbanatuko duen kalitatezko industria eta enplegu plan bat behar du”, adierazi dute Izaskun Zudaire eta Asier Beltza eledunek enpresa batzordeak antolatutako manifestazioaren ostean. Ordezkariek azpimarratu dute unea “erabakigarria dela”, hilabete barru erabakiko baita konpainiaren etorkizuna: “Enpresak aspalditik dakartzan arazoak konponduko dituen plan bat behar da”.
Sunsundegi enpresaren bideragarritasuna defendatu dute langileek, “produktua eta merkatua dituela” azpimarratuta. Jakinarazi dutenez, hainbat inbertsorek interesa adierazi dute, baina “proposamen sendo bat falta da”.
“Nafarroako Gobernuaren, Volvoren eta administrazio konkurtsalaren artean bermedun akordio bat lortu behar da”, azaldu du batzordeak. Era berean, krisi hau “jarduera berrasmatzeko” aukera izan daitekeela iritzi dute langileek: “Bidaiarien garraioaren sektorea aldatzen ari da, klima-aldaketa bezalako erronken ondorioz. Sunsundegi enpresa estrategikoa izan daiteke Nafarroarentzat eta Sakanarentzat datozen urteetan”.
Enpresa batzordeko presidente David Trevejok “eskaintza zehatzen” faltak eragindako kezka nabarmendu, eta adierazi du Sunsundegik “mugikortasuna bezalako sektore estrategiko batean profesional handiak” dituela. Gaur egun, 351 langilek osatzen dute langile taldea, UGT, LAB, CCOO eta ELA sindikatuetako delegatuek ordezkatuta. “Itxiera ez dugu aukera gisa ulertzen”, segurtatu dute.
ELAk eta LABek EREa baztertu eta berau erretiratzea galdegin dute. Sindikatu biek gogoratu dute 2023an antzeko neurriak geldiaraztea lortu zutela mobilizazioen bitartez
Urtarrilaren 15ean Zedarriak izeneko lobby tekno-enpresarialak bere 6. txostena aurkeztu zuen, Euskadi eta Europar Batasuna, oparotasunaren eta lehiakortasunaren patu partekatua izenekoa. Finantzen mundutik ateratako aditu gorbatadunez osatutako Think Tank neoliberal horrek... [+]
Duela aste pare bat Norvegiako zenbait datu plazaratu ziren. Ipar Europako herrialde hartan auto elektrikoak nagusitu dira, eta Tesla marka dute salduena; energia birziklagarriaz sortutakoa omen da han kontsumitzen denaren %90. Aldiz, Norvegiako enpresa publikoek ez dute inolako... [+]
Sánchez, 2019tik 2024ra Plangintza, Antolamendu eta Ebaluazio Sanitarioko zuzendaria izan zena, azaroan hasi zen Mutualia enpresako mediku-zuzendari gisa. 2024ko udan kargua utzi eta hiru hilabete eskasera egin zuen jauzia enpresa pribatura, Jaurlaritzaren oniritziarekin.
Vithas San José klinikak fitxatu du Jaurlaritzako Osasun sailburu ohia, kargu publikoa utzi eta urte eta erdira.
Espainiako Industria Ministerioak antolatu du bilera, eta langileek jakinarazi dutenez, ez dituzte gonbidatua, "gure interesak ordezkatuko dituena Nafarroako Gobernuaren ordezkaritza izango baita". Langileek elkarretaratzea egingo dute ostiralean 12:00etan enpresaren... [+]
Abenduaren 16an iragarri zuen multinazionalak Nafarroako lantegiaren itxiera. Ekoizpenari “normaltasunez” ekitea eskatu die langileei Ezkirotzeko zuzendaritzak, baina sindikatuek “ezinezkotzat” jo dute. Lan Ministerioak bilera deitu du ostiralerako... [+]
Balio digu ilunabarrarekin azken erretratu hori ateratzeko. Edo istant batean ordaintzeko barrako zerbitzariari eskatu berri diogun marianitoa. Eta ze arraio, Levi’sak imitatu nahi dituzten praken atzealdeko poltsikoan ezin hobeto datoz. Horretarako ere balio du... [+]
B&B Trends lantegiaren jabeak iragarri du hartzekodunen konkurtsoan jarri duela lantegia, "ondare desegonkortasuna" argudiatuta.
Ekintzailetza modan dago. Kontzeptuak indarra hartu du eta hiztegi ekonomikotik askoz harago zabaldu da. Just do it: egizu, besterik gabe. Baina ez dezagun ahaztu: propagandaren mundutik dator leloa. Erosle-ekintzaile aktiboak izatea ote da hitzaren mozorroa? Egungo enpresariek... [+]
Ia 24 milioi euroko ordainsaria jaso zuen Jesús María Herrerak, CIE Automotiveko zuzendari exekutiboak, 2023an. 2022an 20 milioi euroko aparteko prima jaso, eta sei bider handitu zuen urteko soldata. Iberdrolak ere lekua hartu du podiumean, eta 2023an, energia... [+]
Ribabellosan 300 megawatioko gaitasuna duen eskala handiko datu zentroa eraikitzen ari da Merlin Propertiers enpresa madrildarra. Milaka milioi euro ari da gastatzen Iberiar Penintsula osoan, ustez puntako teknologia “jasangarria” duten baina elektro-intentsiboak... [+]
Abenduaren 13an mobilizazioa antolatu dute Santutxun (Bilbo), enpresa amerikarra palestinarren aurkako genozidioaren parte dela salatzeko. Auzoko kideek azpimarratu dute ez dutela nahi auzoan sarraskiari sostengua ematen dion enpresa multinazionalik.
Gabonetan “mahaian sionistarik ez esertzeko” galdegin du taldeak. Boikotaren eraginez, supermerkatu kate frantziarrak behera egin du salmentetan, eta berriki Jordanian saltokiak itxi ditu.
2018 eta 2020 arteko langileen kotizazioak eskatzen dizkio Glovori Gizarte Segurantzak, 2020an Rider Legea onartu aurrekoak. Auzipetuak langileak ere badiren arren, ordaina enpresari soilik eskatzen dio.